srpski english
Savremena poslovna edukacija
Šifra kursa: MA02
Trajanje: 1 dan
Plan treninga (.PDF 88KB)O treningu (.PDF 116KB)

Trening
’Od proizvoda do brenda’


Brend kao strateško sredstvo poslovnog uspeha savremenih kompanije
Trener: Tatjana Mamula


Ovaj trening će vam omogućiti da sagledate ulogu i značaj brenda kao strateškog sredstva kompanije koji sa svojom vrednosti na tržištu obezbeđuje održivost poslovanja kompanije na duži vremenski period u visoko konkurentskom okruženju.

Cilj treninga 

  • Da steknete praktična znanja iz oblasti izgradnje brenda kao i merenja vrednosti brenda te strateškog upravljanja brendom.
  • Da dobijete pregled koje metodologije i modele koriste kompanije u vredovanju svetski poznatih brendova.
  • Da dobijete uvid koliko je važno istraživanje potrošača u vrednovanju brenda, te koje su metrike potrebne za vrednovanje brenda.
  • Da steknete uvid zašto savremeni upravljački sistemi koriste merenja u planiranju unapređenja poslovanja kao i otkrivanju uzroka nastalih promena.

Kome je namenjen? 

  • Menadžementu kompanija kao što su brend menadžeri, direktori marketinga, direktori kompanija, te svima koji svojim poslovnim pozicijama doprinose i učestvuju u stvaranju vrednosti brenda.

Sadržaj treninga 

  • Paradigmatska promena u marketinškom razmišljanju kao rezultat digitalne revolucije i globalizacije.
  • Razlika između proizvoda i brenda.
  • Arhitektura brenda (strategije u vezi izbora imena i pozicioniranja brenda).
  • Brend i digitalna revolucija/globalizacija.
  • Brend i dijalog sa potrošačima/prodajnom operativom, lokalnom zajednicom.
  • Brendovi su emotivni, a da li emocija može da se izmeri.
  • Vrednovanje brenda (od imidža do vrednosti brenda).
  • Merenje vrednosti brenda sa aspekta potrošača i sa aspekta investitora/vlasnika.
  • Uloga istraživanja tržišta u vrednovanju brenda sa aspekta potrošača.
  • Indikatori marketinške i finansijske metrike.
  • Strateško upravljanje brendom - brend menadžment.

Način rada 

  • Primenom savremenih metoda učenja kroz akciju s intenzivnim korišćenjem grupnog rada uz direktno učešće svakog pojedinca
  • Metodologijom intenzivnog komuniciranja u nastavi: timski rad, vođenje timova, učestvovanje u timu i prezentacija rezultata.
  • Izvođenjem niza vežbi i primera (studije slučaja) vezanih za oblast menadžmenta brenda.

Predavač – dr Tatjana Mamula,  Direktor MASMI Beograd.

Trajanje treninga je 1 radni dan (7 sati)

Predznanje: osnove savremenog poslovanja

SMS vizit karta

Preuzmite našu SMS vizit kartu, unesite svoj broj mobilnog telefona.

pozovite

 Kontaktirajte: info@poslovnaznanja.com  Pozovite: +381 63 60 80 26


  Pratite nas na društvenim mrežama:

Visit Us On Twitter Visit Us On Facebook Visit Us On Linkedin Visit Us On GooglePlus Visit Us On Pinterest Visit Us On Youtube Visit Us On Flickr Check Our Feed
0.02